{"id":19159,"date":"2026-08-09T17:32:37","date_gmt":"2026-08-09T15:32:37","guid":{"rendered":"https:\/\/mediadorconflictos.com\/?p=19159"},"modified":"2026-08-09T17:43:19","modified_gmt":"2026-08-09T15:43:19","slug":"ausbildung-und-berufspraxis-in-der-mediation","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mediadorconflictos.com\/de\/ausbildung-und-berufspraxis-in-der-mediation\/","title":{"rendered":"AUSBILDUNG UND BERUFSPRAXIS IN DER MEDIATION"},"content":{"rendered":"

AUSBILDUNG UND BERUFSPRAXIS IN DER MEDIATION: VON DER THEORIE ZU REALEN F\u00c4LLEN<\/strong><\/h3>\n

Mediation und andere angemessene Methoden der Streitbeilegung (MASC)<\/strong> befinden sich in Spanien derzeit in einer Phase bedeutender Ver\u00e4nderungen und zunehmender professioneller Relevanz. Mit dem Inkrafttreten des spanischen Organgesetzes 1\/2025 vom 2. Januar \u00fcber Ma\u00dfnahmen zur Effizienzsteigerung des \u00f6ffentlichen Justizwesens<\/strong> wurde die Bedeutung au\u00dfergerichtlicher und verhandlungsorientierter Verfahren zur Vermeidung und L\u00f6sung von Konflikten erheblich gest\u00e4rkt.<\/p>\n

Diese neue rechtliche Situation f\u00fchrt auch zu einem wachsenden Interesse an der Ausbildung in Mediation, Schlichtung und anderen Formen der au\u00dfergerichtlichen Streitbeilegung<\/strong>, sowohl bei Fachleuten, die diese Instrumente in ihre bestehende berufliche T\u00e4tigkeit integrieren m\u00f6chten, als auch bei Personen, die eine neue berufliche T\u00e4tigkeit im Bereich Mediation und Konfliktl\u00f6sung anstreben.<\/p>\n

Eine Ausbildung zum Mediator oder zur Mediatorin besteht jedoch nicht nur darin, gesetzliche Vorschriften zu studieren oder bestimmte Kommunikations-, Verhandlungs- und Konfliktmanagementtechniken zu erlernen. Mediation ist vor allem ein Beruf, der wesentlich durch praktische Erfahrung gepr\u00e4gt wird.<\/p>\n

Genau hier stellt sich eine der Fragen, die viele Menschen nach Abschluss ihrer Mediationsausbildung besch\u00e4ftigt:<\/p>\n

Wie gelingt der \u00dcbergang von der theoretischen Ausbildung zu den ersten realen Mediationsf\u00e4llen?<\/strong><\/p>\n

Bei Logos Media<\/strong> besch\u00e4ftigen wir uns genau mit dieser Verbindung zwischen Mediationsausbildung und beruflicher Praxis<\/strong>. Verschiedene Angebote erm\u00f6glichen es, von der Grundausbildung \u00fcber die Vorbereitung auf die berufliche T\u00e4tigkeit bis hin zur weiteren praktischen Erfahrung und zum professionellen Mentoring voranzuschreiten.<\/p>\n

Das Organgesetz 1\/2025 und die neue Bedeutung von Mediation und MASC in Spanien<\/strong><\/p>\n

Das Organgesetz 1\/2025 hat die Art und Weise, wie zivilrechtliche und handelsrechtliche Konflikte in Spanien behandelt werden, wesentlich ver\u00e4ndert.<\/p>\n

Die neue Regelung st\u00e4rkt die angemessenen Methoden der Streitbeilegung (MASC)<\/strong> und f\u00fchrt, vorbehaltlich der gesetzlich vorgesehenen Ausnahmen, die Verpflichtung ein, vor Einleitung bestimmter zivilrechtlicher und handelsrechtlicher Gerichtsverfahren einen vorherigen Verhandlungsversuch nachzuweisen.<\/p>\n

Mediation, private Schlichtung, direkte Verhandlungen zwischen den Parteien oder ihren Rechtsanw\u00e4lten, vertrauliche verbindliche Angebote, die Stellungnahme einer unabh\u00e4ngigen sachverst\u00e4ndigen Person sowie Collaborative Law geh\u00f6ren zu diesem neuen System der Konfliktl\u00f6sung.<\/p>\n

Eine gute professionelle Ausbildung in Mediation, Schlichtung und au\u00dfergerichtlicher Streitbeilegung<\/strong> sollte deshalb heute weit \u00fcber das Erlernen traditioneller Mediationstechniken hinausgehen.<\/p>\n

Zuk\u00fcnftige Mediatorinnen und Mediatoren m\u00fcssen den neuen rechtlichen Rahmen verstehen, die verschiedenen M\u00f6glichkeiten der Verhandlung und Konfliktl\u00f6sung kennen und vor allem lernen, diese in realen Situationen professionell anzuwenden.<\/p>\n

 <\/p>\n

Ausbildung in Mediation, Schlichtung und MASC 2026 \u00b7 2027<\/strong><\/p>\n

Im kommenden Oktober beginnt eine neue Ausgabe des Spezialisierungsprogramms f\u00fcr Mediation, Schlichtung und ADR (MASC), einschlie\u00dflich Elternkoordination und weiterer Methoden der Konfliktl\u00f6sung<\/strong>.<\/p>\n

Diese Ausbildung richtet sich an Personen, die sich auf Mediation und Konfliktl\u00f6sung spezialisieren und die Kenntnisse und Kompetenzen erwerben m\u00f6chten, die f\u00fcr eine professionelle T\u00e4tigkeit in diesem Bereich erforderlich sind.<\/p>\n

Die Ausbildung verbindet theoretisches Wissen, rechtliche Grundlagen, praktische Instrumente, die Entwicklung professioneller Kompetenzen sowie die Besch\u00e4ftigung mit unterschiedlichen Bereichen der Mediation.<\/p>\n

Im aktuellen Kontext halte ich es f\u00fcr besonders wichtig, dass zuk\u00fcnftige Fachleute nicht nur die Mediation kennenlernen, sondern auch die private Schlichtung und die verschiedenen MASC beziehungsweise ADR-Verfahren<\/strong>, deren Bedeutung infolge der durch das Organgesetz 1\/2025 eingef\u00fchrten \u00c4nderungen erheblich zugenommen hat.<\/p>\n

Weitere Informationen zum Spezialisierungsprogramm Mediation, Schlichtung und ADR (MASC) \u00b7 2026 \u00b7 2027:<\/strong><\/p>\n

https:\/\/logosmedia.es\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/TITOL-DESPECIALISTA-MEDIACIO-CONCILIACIO-I-ADR-MASC-2026-27-v.13.7.2026.pdf<\/a><\/p>\n

Welche Voraussetzungen gelten f\u00fcr Mediatoren in Katalonien?<\/strong><\/p>\n

Diese Frage wird h\u00e4ufig von Personen gestellt, die sich f\u00fcr eine Mediationsausbildung in Barcelona oder Katalonien<\/strong> interessieren.<\/p>\n

Gleichzeitig besteht in diesem Bereich noch eine gewisse Unsicherheit.<\/p>\n

Eine verbreitete Annahme ist, dass man f\u00fcr die T\u00e4tigkeit als Mediator oder Mediatorin in Katalonien zwingend einen Hochschulabschluss nach dem heutigen spanischen Grado-System besitzen muss<\/strong>.<\/p>\n

Die katalanische Gesetzgebung verlangt jedoch eine offizielle Hochschulqualifikation<\/strong> und nicht ausdr\u00fccklich einen heutigen spanischen Grado-Abschluss.<\/p>\n

Artikel 17.2 des katalanischen Gesetzes 15\/2009 vom 22. Juli \u00fcber die Mediation im Bereich des Privatrechts<\/strong> bestimmt, dass nat\u00fcrliche Personen, die die Eintragung in die allgemeinen Mediatorenregister des Mediationszentrums von Katalonien beantragen m\u00f6chten, unter anderem folgende Voraussetzungen erf\u00fcllen m\u00fcssen:<\/p>\n

    \n
  1. a) Eine offizielle Hochschulqualifikation<\/strong><\/li>\n
  2. b) Eine spezifische Ausbildung und Qualifikation in Mediation sowie in der entsprechenden Spezialisierung nachweisen.<\/li>\n
  3. c) Mitglied der entsprechenden Berufskammer sein, einer vom zust\u00e4ndigen Ministerium anerkannten Berufsvereinigung im Bereich Mediation angeh\u00f6ren oder als Mediator beziehungsweise Mediatorin f\u00fcr die \u00f6ffentliche Verwaltung t\u00e4tig sein.<\/li>\n<\/ol>\n

    Diese Unterscheidung ist wichtig.<\/p>\n

    Das Gesetz verwendet nicht ausdr\u00fccklich den Begriff eines heutigen universit\u00e4ren Grado<\/em>, sondern verlangt eine offizielle Hochschulqualifikation<\/strong>.<\/p>\n

    Daher kann auch eine offizielle Hochschulqualifikation aus einem fr\u00fcheren spanischen Hochschulsystem, beispielsweise eine offizielle Diplomatura Universitaria<\/em>, diese Voraussetzung erf\u00fcllen, sofern die betreffende Person auch die \u00fcbrigen gesetzlich festgelegten Voraussetzungen f\u00fcr die Eintragung erf\u00fcllt.<\/p>\n

    Diese Klarstellung ist insbesondere f\u00fcr Fachleute von Bedeutung, die ihr Hochschulstudium nach einem fr\u00fcheren Studiensystem abgeschlossen haben und m\u00f6glicherweise irrt\u00fcmlich davon ausgehen, dass ihre Qualifikation ihnen den Zugang zur professionellen Mediation verwehrt.<\/p>\n

    Selbstverst\u00e4ndlich sollte jede Person ihre konkrete akademische Situation pr\u00fcfen und sicherstellen, dass s\u00e4mtliche von der zust\u00e4ndigen Beh\u00f6rde verlangten Voraussetzungen erf\u00fcllt sind.<\/p>\n

    Die Regelung sieht dar\u00fcber hinaus die M\u00f6glichkeit vor, einer offiziell anerkannten Berufsvereinigung f\u00fcr Mediation<\/strong> anzugeh\u00f6ren, wie beispielsweise der Associaci\u00f3 de Professionals de la Mediaci\u00f3 de Conflictes de Catalunya (ACDMA)<\/strong>.<\/p>\n

     <\/p>\n

    Von der Theorie zur Praxis: Wie beginnt man als Mediator?<\/strong><\/p>\n

    Nach Abschluss der Ausbildung stellt sich eine weitere Frage, die meiner Ansicht nach noch wichtiger ist:<\/p>\n

    Wie beginne ich tats\u00e4chlich meine berufliche T\u00e4tigkeit als Mediator oder Mediatorin?<\/strong><\/p>\n

    Die erste Akte, der erste Anruf einer Person, die sich in einem Konflikt befindet, die erste Kontaktaufnahme mit der anderen Partei, das Informationsgespr\u00e4ch, die Vorbereitung der Unterlagen, der Umgang mit Rechtsanw\u00e4lten, die Festlegung der Honorare, die Wahrung der Vertraulichkeit oder der Umgang mit unerwarteten Situationen sind Aspekte der Mediationspraxis, die sich nur schwer ausschlie\u00dflich durch theoretisches Lernen vermitteln lassen.<\/p>\n

    Aus diesem Grund organisiert Logos Media am 9. September 2026<\/strong> eine Onlineveranstaltung unter dem Titel \u201eStarten Sie Ihre berufliche T\u00e4tigkeit: von der Theorie zur Praxis der Mediation\u201c<\/strong>.<\/p>\n

    Das Angebot richtet sich insbesondere an Personen, die ihre Mediationsausbildung abgeschlossen haben und nun ihre berufliche T\u00e4tigkeit aufnehmen m\u00f6chten, sowie an bereits ausgebildete Fachleute, die bislang noch nicht ausreichend Gelegenheit hatten, reale Mediationsf\u00e4lle zu bearbeiten.<\/p>\n

    Ziel ist es, Mediation so zu behandeln, wie sie uns in der beruflichen Praxis tats\u00e4chlich begegnet: vom Eingang der ersten Anfrage \u00fcber die Vorbereitung und Durchf\u00fchrung der Sitzungen bis hin zur Dokumentation, zur Kommunikation mit den Parteien und ihren beratenden Fachleuten sowie zum Umgang mit den unterschiedlichen Situationen, die w\u00e4hrend eines Mediationsverfahrens entstehen k\u00f6nnen.<\/p>\n

    Letztlich geht es darum, eine sehr konkrete Frage zu beantworten:<\/p>\n

    Was muss ich tun, wenn ich meinen ersten Mediationsfall erhalte?<\/strong><\/p>\n

    Weitere Informationen und Anmeldung zu \u201eStarten Sie Ihre berufliche T\u00e4tigkeit: von der Theorie zur Praxis der Mediation\u201c:<\/strong><\/p>\n

    https:\/\/logosmedia.es\/inicia-la-teva-activitat-professional-de-la-teoria-a-la-practica-de-la-mediacio\/<\/a><\/p>\n

     <\/p>\n

    Mentoring f\u00fcr Mediatoren: praktische Erfahrung mit realen F\u00e4llen sammeln<\/strong><\/p>\n

    Es gibt noch eine weitere wichtige Stufe im Lernprozess: das professionelle Mentoring in der Mediation<\/strong>.<\/p>\n

    Wir k\u00f6nnen einen Fall studieren, ihn im Rahmen einer Ausbildung analysieren oder Simulationen durchf\u00fchren. All dies ist notwendig und \u00e4u\u00dferst hilfreich.<\/p>\n

    Ein realer Konflikt ist jedoch anders.<\/p>\n

    Menschen reagieren, zweifeln, ver\u00e4ndern ihre Positionen, zeigen Emotionen, konsultieren ihre Rechtsanw\u00e4lte, formulieren neue Vorschl\u00e4ge oder bringen Aspekte in das Verfahren ein, die zu Beginn noch nicht erkennbar waren.<\/p>\n

    Genau an diesem Punkt gewinnt die berufliche Erfahrung eine besondere Bedeutung.<\/p>\n

    Aus diesem Grund bietet Logos Media auch ein professionelles Mentoring f\u00fcr Mediatorinnen und Mediatoren<\/strong> an, die nach Abschluss ihrer Ausbildung weitere praktische Erfahrung sammeln m\u00f6chten.<\/p>\n

    Dieses Mentoring erm\u00f6glicht es, sich gemeinsam mit erfahrenen Fachleuten intensiv mit realen F\u00e4llen auseinanderzusetzen. Dabei werden die Vorbereitung des Mediationsverfahrens, die Strategie, die Interventionen, auftretende Schwierigkeiten und die im Laufe einer Mediation zu treffenden Entscheidungen analysiert.<\/p>\n

    Wenn Art und Umst\u00e4nde des jeweiligen Falls dies zulassen und stets unter strikter Wahrung der Vertraulichkeit, der geltenden rechtlichen Bestimmungen und der Zustimmung der beteiligten Personen, kann das Mentoring auch eine direkte Ann\u00e4herung an reale Mediationsverfahren sowie eine begleitete und beaufsichtigte Mitwirkung an realen Mediationsprozessen<\/strong> umfassen.<\/p>\n

    Es geht also nicht nur darum, zuzusehen.<\/p>\n

    Ziel ist es vielmehr, dass die am Mentoring teilnehmende Person schrittweise lernt, mit realen Konflikten zu arbeiten und dabei von einem erfahrenen professionellen Mediator begleitet und betreut wird<\/strong>.<\/p>\n

    Bei diesem Programm handelt es sich um eine professionelle Mentoringdienstleistung gegen Honorar<\/strong>. Das Honorar bezieht sich auf die praktische Ausbildung, die Supervision, die professionelle Begleitung sowie auf den zeitlichen und fachlichen Einsatz des Mentors w\u00e4hrend dieses Lernprozesses.<\/p>\n

    Auf diese Weise kann Mentoring dazu beitragen, eine der schwierigsten Phasen beim Einstieg in den Beruf zu \u00fcberbr\u00fccken: den Abstand zwischen dem Abschluss einer Mediationsausbildung und dem Gef\u00fchl, tats\u00e4chlich bereit zu sein, die ersten eigenen Mediationsverfahren professionell zu f\u00fchren.<\/p>\n

     <\/p>\n

    Ausbildung, Praxis und Berufserfahrung in der Mediation<\/strong><\/p>\n

    Nach vielen Jahren T\u00e4tigkeit im Bereich Mediation und Konfliktmanagement bin ich immer mehr davon \u00fcberzeugt, dass eine gute Ausbildung unverzichtbar ist. Gleichzeitig kommt jedoch ein Zeitpunkt, an dem der Schritt von der Theorie in die Praxis erfolgen muss.<\/p>\n

    Ein guter Mediator ben\u00f6tigt Ausbildung, Methodik und rechtliche Kenntnisse.<\/p>\n

    Er muss aber ebenso zuh\u00f6ren und beobachten k\u00f6nnen, mit Schweigen umgehen, Emotionen verstehen, Interessen erkennen, geeignete Fragen stellen, neue L\u00f6sungsoptionen erm\u00f6glichen und ein professionelles Urteilsverm\u00f6gen entwickeln, um zu erkennen, wann eine Intervention sinnvoll ist und wann es besser ist, den Parteien Raum f\u00fcr ihre eigene Entwicklung zu geben.<\/p>\n

    Diese Erfahrung entsteht schrittweise.<\/p>\n

    Deshalb halte ich es f\u00fcr besonders sinnvoll, einen professionellen Weg zu entwickeln, der Mediationsausbildung, Spezialisierung, Berufspraxis und Mentoring<\/strong> miteinander verbindet:<\/p>\n

    sich ausbilden \u00b7 sich auf die Berufspraxis vorbereiten \u00b7 die ersten realen F\u00e4lle bearbeiten \u00b7 gemeinsam mit erfahrenen Fachleuten weiterlernen.<\/strong><\/p>\n

    Mediation, Schlichtung und andere Formen der au\u00dfergerichtlichen Streitbeilegung treten in Spanien in eine neue Phase ein.<\/p>\n

    Das Organgesetz 1\/2025 hat die Bedeutung von Verhandlungen und angemessenen Methoden der Streitbeilegung gest\u00e4rkt. Damit verbunden ist auch die Aufgabe, Fachleute auszubilden, die Mediation mit Professionalit\u00e4t, Verantwortungsbewusstsein, Unabh\u00e4ngigkeit und tats\u00e4chlicher praktischer Erfahrung aus\u00fcben k\u00f6nnen.<\/p>\n

     <\/p>\n

    Weitere Informationen \u00fcber Ausbildung und Berufspraxis in der Mediation<\/strong><\/p>\n

    Starten Sie Ihre berufliche T\u00e4tigkeit: von der Theorie zur Praxis der Mediation<\/strong>
    \n9. September 2026 \u00b7 Onlineveranstaltung
    \nLogos Media
    \n    https:\/\/logosmedia.es\/inicia-la-teva-activitat-professional-de-la-teoria-a-la-practica-de-la-mediacio\/<\/a><\/p>\n

    Spezialisierungsprogramm Mediation, Schlichtung und ADR (MASC) \u00b7 2026 \u00b7 2027<\/strong>
    \nBeginn: Oktober 2026
    \nLogos Media
    \n    https:\/\/logosmedia.es\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/TITOL-DESPECIALISTA-MEDIACIO-CONCILIACIO-I-ADR-MASC-2026-27-v.13.7.2026.pdf<\/a><\/p>\n

     <\/p>\n

    Fragen zu Mediation, Ausbildung und Berufspraxis<\/strong><\/p>\n

    Wenn Sie Fragen zur Mediationsausbildung, zu den Voraussetzungen f\u00fcr die T\u00e4tigkeit als Mediator in Katalonien, zum Einstieg in die professionelle Mediation, zur praktischen Erfahrung mit Mediationsf\u00e4llen, zu MASC und ADR oder zum professionellen Mentoring f\u00fcr Mediatoren<\/strong> haben, k\u00f6nnen Sie gerne Kontakt mit uns aufnehmen.<\/p>\n

    Daniel Sererols Villal\u00f3n<\/strong>
    \nMediator in Barcelona, Spanien
    \nTel. +34 661 463 306
    \nE-Mail:     daniel@mediadorconflictos.com<\/a><\/p>\n

    Bertram M\u00fcller<\/strong>
    \nKonfliktmediator \u00b7 Barcelona und Deutschland
    \nTel. +34 669 570 074
    \nE-Mail:     bertram@mediadorconflictos.com<\/a><\/p>\n

    www.mediadorconflictos.com<\/a><\/p>\n

     <\/p>\n

    \"\"<\/a><\/p>\n

     <\/p>\n

     <\/p>\n

     <\/p>\n

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     <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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